Șirul firmelor britanice trec la o săptămână de lucru de patru zile

Un șir de mici firme britanice și-au schimbat lucrătorii într-o săptămână de patru zile, The Guardian poate dezvălui, pe fondul interesului politic pentru ideea că lucrul mai puțin ar putea oferi o productivitate mai mare și un echilibru mai bun între viață și muncă.

Un producător de lenjerie, o firmă de proiectare a iluminatului și un arhitect de peisaj se numără printre un val de angajatori care experimentează să ofere personalului trei zile libere pe săptămână, pentru nu mai puțin salariu. Wellcome Trust, cel mai mare angajator din Marea Britanie, care a luat în considerare până acum o săptămână de patru zile, se gândește să facă un proces pentru cei 800 de angajați ai săi.

Apelurile crescânde pentru o săptămână de lucru mai scurtă sunt opuse de Confederația Industriei Britanice pe baza faptului că este nevoie de mai multă flexibilitate, nu mai puțin.

Dar cancelarul din umbră, John McDonnell, a comandat un studiu asupra valorii sale de la economistul Robert Skidelsky, iar Partidul Național Scoțian urmează să dezbată o moțiune luna viitoare, care solicită o revizuire care ar putea duce la introducerea săptămânii de patru zile în Scoția.

În ultimele șase luni, companiile care trec la o săptămână de patru zile includ Synergy Vision, o agenție de comunicații medicale de 45 de angajați, Elektra Lighting, o companie de proiectare a iluminatului, Lara Intimates, care face lenjerie și compania de camere de cameră intră Exporturi de echipamente fotografice.

„Au trecut șase săptămâni frumoase de a avea un weekend lung”, a spus Neil Knowles, un consultant de proiectare la Elektra, care a schimbat 10 angajați la o săptămână mai scurtă în ianuarie.

"Două zile din șapte este suficient pentru a se recupera dintr -o săptămână stresantă. Trei este suficient pentru a se recupera și a avea timp suplimentar pentru a face altceva. Aproape că se simte ca și cum munca întrerupe weekendul, mai degrabă decât invers."

Maxim a crescut, la Intrepid din Brighton, a declarat că comutatorul s -a încheiat [de vineri după -amiază oboseală ”și a crescut nivelul moralului și al energiei în rândul personalului cu senzația că fiecare oră contează, ceea ce duce la creșteri ale productivității. El a spus că oamenii s -au ajustat rapid la utilizarea timpului suplimentar OFF.

"Învăț franceza, Rocco s -a alăturat unui grup de teatru, Hugo petrece mai mult timp făcând tâmplărie și Sam construiește un robot", a spus el.

Vanessa Ross, proprietarul ARC Landscape din Surrey, a declarat că echipa ei a folosit timpul pentru a face voluntariat, pentru a avea grijă de membrii familiei dependente și pentru a învăța.

Ideea unei săptămâni de patru zile s-a împușcat în proeminență în ultimele luni, din motive economice, sociale, de sănătate și tehnologice.

Supravegherea are ca rezultat mii de cedând la stres sau depresie în fiecare an, potrivit executivului pentru sănătate și siguranță; Orele lungi de lucru fac ca părinții și îngrijirea familiei să fie din ce în ce mai complicată de jonglerie; Între timp, tehnologia amenință că va transforma cererea de forță de muncă în deceniile următoare.

În ciuda acestui fapt, britanicii lucrează mai multe ore pe săptămână în medie decât au făcut-o în 2011-iar cercetările arată că două treimi ar dori să reducă timpul petrecut în birou.

Unul dintre cele mai mari experimente de până acum în efectul săptămânii de patru zile a fost realizat la Perpetual Guardian, o companie de finanțe din Noua Zeelandă. Acesta susține că productivitatea a crescut.

Șeful său executiv, Andrew Barnes, a declarat: [Aceasta este o idee a cărei timp a venit. Trebuie să obținem mai multe companii care să le dea drumul. Vor fi surprinși de îmbunătățirea companiei lor, a personalului lor și a comunității lor mai largi. "

El a spus că ajută la nivelul nivelului de joc dintre femei și bărbați, parțial făcând mai ușor pentru mamele care se întorc la muncă, deoarece nu trebuie să se angajeze la cinci zile și făcând bărbații mai disponibili pentru îndatoririle interne.

Billy Jenkins, un manager de mijloc la Synergy Vision, a declarat: [A provocat o mică tensiune în gospodărie, deoarece partenerul meu lucrează cinci zile pe săptămână și pare să vină cu o listă de dorințe sau treburi care trebuie să facă în ziua mea liberă . De asemenea, este greu să scutur sentimentul că ar trebui să lucrez și a fost nevoie de timp să mă simt mai confortabil folosind timpul ca al meu. "

Mai mult decât atât, dacă aveți vreun interesat de foaia de punte cu barca EVA sau de EVA Sup Pad și Eva Traction Pad , vă rugăm să nu ezitați să ne contactați.

Echipa Melorii

2019.03.15

E-mail: admin@melorsfoam.com

Skype: Helen.Oscar

WhatsApp:+86-13699812532

Tel:+86-752-3553578